Une solution pensée pour les échanges entre collectivités et centres de gestion
Le logiciel Carrus se distingue comme une solution collaborative. De nos jours, la paie collaborative devient le standard, facilitant les échanges entre collectivités et centres de gestion de la fonction publique. Que vous soyez acteur au sein d’une collectivité ou membre d’un centre de gestion, cet outil est conçu pour simplifier vos processus tout en favorisant une communication fluide et efficace.
Le logiciel a été développé avec et pour les centres de gestion. En particulier, son module carrière est très développé pour gérer toutes les situations. Nous vous proposons une découverte complète de la gestion collaborative.
Carrus comme porte ouverte vers les collectivités
Carrus se positionne comme un véritable pont entre les collectivités et leurs partenaires. Grâce à cette plateforme de services, la gestion des ressources humaines devient plus accessible pour chaque partie prenante.
Les collectivités locales peuvent profiter d’une interface conviviale en mode SAAS. Elles disposent d’outils adaptés pour suivre efficacement la paie de leurs agents. Le portail comprend trois modes d’exploitation :
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Un mode collectivité pour gérer les agents.
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Un mode centre de gestion pour récolter les données, mettre à disposition les carrières et les bulletins.
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Un mode agent pour gérer ses congés et son dossier.
Cette digitalisation simplifie non seulement le travail administratif, mais elle réduit les temps de prise en compte des éléments variables chaque mois.
Chaque acteur impliqué peut collaborer en temps réel. Les échanges deviennent fluides, permettant une coordination sans précédent entre les différents services. Finis les silos organisationnels qui entravent l’efficacité !
Traitement de la paie collaborative
Le traitement de la paie collaborative est rendu possible grâce à l’architecture SAAS de Carrus, qui permet de sécuriser les accès et les échanges.
Chaque acteur peut contribuer au processus. Les agents peuvent signaler leurs heures travaillées en temps réel. Cela permet d’éviter les erreurs et d’optimiser le temps consacré à l’administration.
Les responsables des ressources humaines bénéficient également d’une vue consolidée sur l’ensemble des informations. Ils peuvent ainsi effectuer un suivi précis des absences, congés ou formations en cours.
L’automatisation joue un rôle clé dans ce système collaboratif. En réduisant la charge administrative, elle libère du temps pour se concentrer sur l’accompagnement des employés. La qualité de vie au travail s’en trouve améliorée.
Carrus offre donc une solution moderne paie carrière qui répond aux besoins spécifiques du secteur public tout en favorisant une culture de collaboration active entre tous les intervenants.
Répartition des rôles entre collectivité et centre de gestion de la fonction publique
La répartition des rôles entre les collectivités et le centre de gestion de la fonction publique est essentielle pour assurer une gestion efficace des ressources humaines.
Les collectivités locales sont souvent responsables du suivi quotidien des agents. Elles gèrent l’organisation interne et veillent à ce que chaque agent soit soutenu dans ses missions. Cela inclut la formation, le suivi des compétences et l’évaluation du personnel.
De leur côté, les centres de gestion de la fonction publique se concentrent sur l’aspect technique et administratif. Leur expertise permet d’assurer que toutes les réglementations en matière de paie soient respectées. Ils offrent également un soutien aux collectivités pour résoudre des questions complexes liées à la législation.
Carrus évolue pour faciliter davantage la prise en main
Carrus est déjà un logiciel simple de prise en main. La nouvelle version, qui a été présentée aux utilisateurs en juin 2025, fait évoluer l’interface vers plus de modernité.
Les menus sont simplifiés, les accès plus rapides pour les gestionnaires. Vous pourrez la découvrir tout au long de l’année, car de nouvelles présentations sont prévues. Cette nouvelle version sera mise à disposition des utilisateurs dès sa sortie.
Carrus est disponible sur le SAAS en SECNUMCLOUD à partir du mois de juillet 2025, pour vous assurer une plus grande sécurité et souveraineté de vos données. La souveraineté de vos données est assuré par cette qualification SECNUMCLOUD, le plus haut niveau actuellement possible en France.